9月26日、27日，省人社厅专技处处长付林一行莅眉调研基层专业技术人才工作，市人社局局长何万高等领导陪同调研。
付林一行深入洪雅峨眉半山健康管理有限公司、四川金象赛瑞化工股份有限公司和东坡创客孵化园等企业园区了解专业技术人才工作开展情况，实地考察博士后创新实践基地申报创建工作。座谈会上付林一行认真听取市、县两级有关部门、企事业单位对基层专业技术人才引进、培养、评价、使用、流动、激励等方面的意见建议，并就《关于完善基层事业单位人事管理制度加强基层专业技术人才队伍建设的实施意见（征求意见稿）》进行了讨论。
付林对我市创新开展专业技术人才信息化管理、继续教育和企业人才补助等工作给予了充分肯定。他指出，企业申报创建博士后创新实践基地意义重大，要用好平台，引好人才，研究好项目，加大产学研结合力度，为经济社会发展作贡献。要进一步加强本土人才培养和基层专业技术人员继续教育，不断提高综合素质。加大各类专家人才的推荐力度，不断引进高层次和急需紧缺人才，充分发挥人才的引领作用。
